## 苹果罕见发放数十万美元高额奖金，紧急锁定iPhone设计团队以抵御OpenAI挖角
苹果公司正采取罕见的激进措施，以应对来自OpenAI等AI新贵的挖角威胁。本周，苹果向核心的iPhone硬件设计团队发放了价值数十万美元的特别奖金，旨在紧急锁定关键人才。这笔奖金以限制性股票单位（RSU）形式发放，分四年归属，这意味着员工必须留在苹果才能获得全部收益，单人参奖归属期内价值最高可达40万美元。此举被内部视为对近期AI初创企业高薪挖角潮的直接回应。

OpenAI已成为这场人才争夺战的核心对手。它不仅邀请了苹果前首席设计官乔尼・艾维合作开发一款基于ChatGPT的口袋型AI设备，计划于2027年发布，更在过去一年间招募了超过40名前苹果员工，覆盖工业设计、硬件工程等关键领域。苹果自身也在内部开发一款代号为“AI Pin”的AI胸针设备，同样瞄准2027年的市场窗口。核心设计团队的稳定与否，直接关系到这些未来产品的成败。

压力不仅来自OpenAI。此前，Meta以高达2亿美元的薪酬挖走了苹果AI团队负责人庞若鸣。长期负责iPhone和Apple Watch设计的副总裁唐·坦也已离职，其参与创立的AI硬件初创公司随后被OpenAI收购。尽管苹果整体员工留存率高于行业，但作为核心营收支柱的iPhone，其设计团队的稳定性正面临前所未有的冲击。此次罕见的大额留才举措，凸显了苹果在AI硬件军备竞赛中保卫核心资产的紧迫感。
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- **Source**: 界面新闻 (RSSHub)
- **Sector**: The Office
- **Tags**: 人才争夺, AI硬件, OpenAI, 限制性股票, iPhone设计
- **Credibility**: unverified
- **Published**: 2026-03-27 03:40:03
- **ID**: 36711
- **URL**: https://whisperx.ai/zh/intel/36711