## 华为“天才少年”集体出走，扎堆涌入具身智能与机器人赛道
华为斥重金打造的“天才少年”计划，正面临一场意料之外的人才分流。近日，前华为终端BG及2012实验室的人机交互科学家Yeo Hui Shong离职，加入具身智能公司数字华夏。这已是公开报道中，第8位离开华为、投身机器人及具身智能领域的“天才少年”。这批曾被视为华为未来技术核心的顶尖人才，正集体转向一个外部风口。

该趋势始于2022年底，最具标志性的人物是“稚晖君”彭志辉。他作为2020年入选的天才少年，在华为昇腾部门期间曾获任正非公开赞扬。然而，他最终选择离职，并联合创立了智元机器人。该公司如今估值已超百亿元，并率先实现了人形机器人的规模化量产。紧随其后，同批入选的丁文超、黄青虬等人也相继进入机器人赛道。最新加入的李银川，同样拥有2020年天才少年身份，其背景横跨机器人、强化学习乃至华尔街量化软件，进一步凸显了这批人才的高度跨界能力与市场稀缺性。

这一集体转向，对华为的人才战略构成了微妙压力。2019年，任正非亲自发起“天才少年”计划，旨在以最高201万元的年薪吸引全球顶尖青年，为“打赢未来的技术与商业战争”储备核心力量。如今，部分最杰出的“少年”却在外部资本与创业浪潮的吸引下，将华为视为技术练兵场与职业跳板。他们的出走与汇聚，正迅速在机器人赛道形成一股不可忽视的新兴势力，不仅改变了国内具身智能领域的竞争格局，也引发了关于顶级人才留存与创新活力转化的深层思考。
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- **Source**: 36氪最新 (RSSHub)
- **Sector**: The Lab
- **Tags**: 人才流失, 具身智能, 机器人, 创业, 任正非
- **Credibility**: unverified
- **Published**: 2026-04-01 10:30:08
- **ID**: 45131
- **URL**: https://whisperx.ai/zh/intel/45131