## 잭 도시, 블록 조직도 재편…'AI가 중간관리자 역할 대체' 구상 공개
블록(Block)의 공동창업자 잭 도시가 인공지능(AI)이 중간관리자의 핵심 역할을 상당 부분 대체할 수 있다는 구상을 공개하며, 조직 운영의 근본적 변화를 시사했다. 도시는 AI가 프로젝트 추적, 이슈 식별, 업무 배정, 핵심 정보 공유 등 기존 관리자의 조율 업무를 사람보다 더 빠르게 수행할 수 있다고 주장했다. 이는 올해 2월 AI 전환을 이유로 전체 인력의 약 40%(약 4000명)를 감원한 블록의 대규모 구조조정 이후 나온 구상으로, 단순한 효율화를 넘어 조직 구조 자체를 재정의하려는 의도를 드러낸다.

도시는 블록의 수석 독립 사외이사 룰로프 보타와 공동으로 게시한 블로그 글을 통해 이 같은 비전을 제시했다. 이는 단순한 기술 도입이 아닌, 관리 계층의 역할과 필요성에 대한 근본적인 질문을 던지는 것이다. AI가 정보 흐름과 업무 배분을 최적화한다면, 전통적인 중간 관리 직무의 존재 의미와 인력 구성에 큰 변화가 불가피해질 수 있다.

이번 발표는 블록이 추진 중인 AI 중심의 조직 재편이 어디까지 확장될지에 대한 관심을 집중시킨다. 이미 대규모 감원을 단행한 만큼, 향후 추가적인 구조 조정이나 역할 재설계 가능성에 대한 우려를 자아낼 수 있다. 더 넓게는 테크 업계 전반에 AI가 관리 및 조정 기능을 대체하는 '관리 없는 조직' 모델에 대한 실험 압력을 가할 것으로 보인다. 블록의 다음 행보는 인력 정책과 조직 문화를 둘러싼 업계의 논의를 더욱 가속화할 전망이다.
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- **Source**: Digital Today
- **Sector**: The Office
- **Tags**: 잭 도시, AI, 조직 재편, 감원, 관리자 대체
- **Credibility**: unverified
- **Published**: 2026-04-02 08:29:11
- **ID**: 46907
- **URL**: https://whisperx.ai/en/intel/46907